CENTRE DE PREVENTION DU TRAVAIL


AU DELÀ DES OBLIGATIONS LÉGALES, ENTAMEZ UNE VÉRITABLE DÉMARCHE DE PRÉVENTION
EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL DANS VOTRE ENTREPRISE


Spécialisés en prévention des risques liés au travail, nous oeuvrons et vous aidons à évaluer vos problématiques en santé, sécurité, et organisationnelles.
Notre objectif vise à améliorer votre qualité de vie au travail

RAPPORT DES RISQUES PROFESSIONNELS 2016

(Source : CNAMTS)

626227
ACCIDENTS DU TRAVAIL
48762
MALADIES PROFESSIONNELLES
38787
TMS
1163
DECES (AT/TRAJET/MP)

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Nous vous proposons une formation par un apprentissage ludique de ces outils, jeux de roles, mises en situation filmees, auto-evaluation, prise de parole en public.

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L employeur doit veiller a la securite et a la protection de la sante de ses salaries. Il doit prendre les mesures de prevention des risques professionnels necessaires et informer et former ses salaries sur ces risques. Il doit aussi respecter certaines regles dans l amenagement et l utilisation des locaux de travail. L employeur negligent engage sa responsabilite. L obligation patronale de securite ne se limite pas a la prevention des accidents du travail et des maladies professionnelles. Elle est beaucoup plus etendue et concerne tous les risques auxquels le salarie peut etre expose au travail, y compris les risques psychosociaux. Il s agit d une obligation de resultat, et non pas simplement d une obligation de moyens.

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Comment se preparer a un expose à l oral devant un jury. Comment presenter son dernier rapport devant ses collegues de travail et sa direction.

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Nos psychologues du travail interviennent dans l evaluation et l amenagement des conditions de travail, dans la conception des postes et environnements de travail, dans l'accompagnement des changements technologiques, culturels,organisationnels,etc., dans la prevention des accidents et risques professionnels et psychosociaux, dans les dimensions culturelles au travail (identite professionnelle, style de management, climat d entreprise, etc.), dans l'analyse de l activite de travail (optimisation des processus, de la communication,etc.)

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Nous proposons une formation efficiente pour permettre au salarie de mener a bien cette nouvelle fonction de referent securite conformement aux dispositions legales.

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Cette formation rentre dans le cadre de l accompagnement des seniors prevu par le nouveau dispositif legal. Il s agit ici de proposer un accompagnement au depart.

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CPTO-Aix propose un accompagnement par des psychologues diplomes d etat, formes au soutien psychologique et plus particulierement en relation avec le travail.

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CPTO Aix est constitue de consultants habilite IPRP et d'une psychologue du travail membre du réseau I3R PACA pour l evaluation des risques psychosociaux. Faites appel a des experts pour vous accompagner dans la mise en place du document unique d evaluation des risques.

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